Coordinateur des achats indirects - Indirect Procurement Coordinator M/F
Description
For more than a century, Moteurs Baudouin has been designing, manufacturing and marketing high-quality marine and industrial engines that are recognised the world over. Founded in 1918 in France, our company was built on the values of excellence, reliability and a passion for engineering.
A key player in the maritime and energy sectors, we have combined tradition and innovation to meet the needs of our customers. With subsidiaries and partners on five continents, Moteurs Baudouin is firmly focused on the future, investing in high-performance, environmentally-friendly technologies.
Our head office, located in the south of France, offers a modern, collaborative and stimulating working environment. By joining our teams, you will have the opportunity to take part in strategic projects with an international dimension.
Depuis plus d'un siècle, Moteurs Baudouin conçoit, fabrique et commercialise des moteurs marins et industriels de haute qualité, reconnus dans le monde entier. Fondée en 1918 en France, notre entreprise s'est construite sur des valeurs d'excellence, de fiabilité et de passion pour l'ingénierie.
Acteur de référence dans les secteurs maritime et énergétique, nous avons su allier tradition et innovation pour répondre aux besoins de nos clients. Avec des filiales et des partenaires sur les cinq continents, Moteurs Baudouin est résolument tourné vers l'avenir et investit dans des technologies performantes et respectueuses de l'environnement.
Notre siège social, situé dans le sud de la France, offre un environnement de travail moderne, collaboratif et stimulant. En rejoignant nos équipes, vous aurez l'opportunité de participer à des projets stratégiques de dimension internationale.
How do we recruit?
At Société International Moteurs Baudouin, we value every application and seek to make the recruitment process as transparent and efficient as possible. If we find your profile suitable once we receive your CV, our recruitment team will contact you by phone to discuss your experience, skills and motivations further.
If your profile matches our needs, we will then schedule an in-depth interview, either on-site at our premises or by videoconference, depending on your availability and geographical location.
After the interview, we promise to provide you with an answer within a maximum of two weeks. Whether your application is successful or not, we will provide you with constructive feedback to help you understand our decisions and continue your career path.
We believe in open and transparent communication throughout the recruitment process, because your success is also our success.
Comment on recrute ?
Chez la Société Internationale Moteurs Baudouin, nous valorisons chaque candidature et cherchons à rendre le processus de recrutement aussi transparent et efficace que possible. Si votre profil nous semble adapté une fois que nous aurons reçu votre CV, notre équipe de recrutement prendra contact avec-vous par téléphone pour discuter davantage de votre expérience, de vos compétences et de vos motivations. Si votre profil correspond à nos besoins, nous planifierons ensuite un entretien approfondi, soit sur place dans nos locaux, soit en visioconférence, en fonction de vos disponibilités et de la situation géographique.
Après l'entretien, nous nous engageons à vous fournir une réponse au bout de deux semaines maximums. Que votre candidature soit retenue ou non, nous vous fournirons des retours constructifs pour vous aider à comprendre nos décisions et à continuer votre parcours professionnel. Nous croyons en une communication ouverte et transparente tout au long du processus de recrutement, car votre succès est également le nôtre.
Missions
Votre impact:
Gestion des achats :
Identifier les besoins en matière d'approvisionnement en collaboration avec les services internes.
Passer les commandes auprès des fournisseurs approuvés.
Contrôler les livraisons et résoudre les problèmes éventuels (retards, non-conformité, etc.).
Optimisation des achats :
Analyser la consommation pour anticiper les besoins récurrents.
Proposer des opportunités de réduction des coûts (achats groupés, alternatives, etc.).
Maintenir une veille du marché pour identifier les opportunités de réduction des coûts ou les nouveaux fournisseurs.
Traiter les appels d'offres sur ce périmètre.
Négocier les contrats avec les fournisseurs
Gestion des relations avec les fournisseurs :
Gérer les relations avec les fournisseurs.
Évaluer régulièrement les performances des fournisseurs (qualité, respect des délais, prix).
Mener des négociations occasionnelles pour des commandes spécifiques.
Conformité et respect des procédures :
Appliquer les procédures d'achat internes (validation, commande, suivi).
Veiller à ce que les livraisons soient conformes aux contrats et aux devis établis.
Suivi et rapports :
Mettre à jour les outils de suivi des achats et des dépenses.
Fournir des rapports réguliers sur l'état des achats et les performances des fournisseurs.
Your impact:
Procurement Management:
Identify procurement needs in collaboration with internal departments.
Place orders with approved suppliers.
Monitor deliveries and resolve any issues (delays, non-compliance, etc.).
Purchase Optimization:
Analyze consumption to anticipate recurring needs.
Propose cost-saving opportunities (group purchases, alternatives, etc.).
Maintain a market watch to identify cost-reduction opportunities or new suppliers.
Handle RFQ for this perimeter.
Negotiate contracts with suppliers
Supplier Relationship Management :
Manage relationships with providers and suppliers.
Regularly evaluate supplier performance (quality, timeliness, pricing).
Conduct occasional negotiations for specific orders.
Compliance and Procedure Adherence:
Apply internal purchasing procedures (validation, ordering, tracking).
Ensure deliveries comply with contracts and established quotes.
Tracking and Reporting:
Update procurement and expense tracking tools.
Provide regular reports on procurement status and supplier performance.
Profil
Vos atouts:
Formation : Diplôme d'associé ou de bachelier en approvisionnement ou en commerce (p. ex., BTS/DUT/BA).
Expérience : 2 à 3 ans d'expérience dans le domaine des achats ou de la chaîne d'approvisionnement, de préférence dans le domaine des achats indirects.
Langues : La maîtrise professionnelle de l'anglais est préférable pour la gestion des fournisseurs internationaux.
Maîtrise des outils d'approvisionnement et d'ERP
Solides compétences en matière de négociation.
Capacités d'analyse de données et de reporting.
Sens de l'organisation et du détail.
Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
Excellentes compétences en matière de communication et de relations interpersonnelles.
Résolution de problèmes et gestion des priorités.
Travailler en étroite collaboration avec d'autres services.
Your assets:
Education: Associate or Bachelor’s degree in procurement, or business (e.g., BTS/DUT/BA).
Experience: 2-3 years of experience in procurement or supply chain, preferably in indirect purchasing.
Languages: Professional proficiency in English is preferred for managing international suppliers.
Proficiency with procurement and ERP tools
Strong negotiation skills.
Data analysis and reporting capabilities.
Organizational and detail-oriented mindset.
Ability to manage multiple tasks simultaneously.
Excellent communication and interpersonal skills.
Problem-solving and priority management.
Work closely with other departments.