Avec une croissance organique de plus de 20% en 2017, S&H (Des Systèmes et des Hommes) est une Entreprise de Services du Numérique (ESN) spécialisée dans le conseil en transformation digitale des fonctions RH et Finance.
Nos consultants interviennent auprès de grands comptes sur des projets stratégiques, à dimension internationale, autour des systèmes d’information : stratégie d’évolution, aide au choix, intégration, Business Intelligent, Data Management, support et conduite du changement. La diversité des profils de nos consultants, alliant connaissance des métiers et expertise technique constitue depuis 28 ans une réelle valeur pour l’entreprise et ses clients.
Mais S&H c'est avant tout 180 consultants dédiés à la réussite des projets et partageant les valeurs fortes S&H: la diversité, l'engagement et la solidarité. Great Place to Work depuis 4 années consécutives et prix des Talents au trophée des ESN 2018, S&H est sensible à l’épanouissement de ses collaborateurs, à leur évolution de carrière et à leur formation sur des solutions d’avenir.
S&H a reçu le prix Partenaire Oracle PaaS de l’année 2017 pour ses projets innovants et a obtenu la confiance d’éditeurs partenaires (Oracle Cloud Excellence Implementer, Talentsoft, Cornestone, Anaplan).
*Les personnes et les solutions qui comptent
Nos consultants interviennent auprès de grands comptes sur des projets stratégiques, à dimension internationale, autour des systèmes d’information : stratégie d’évolution, aide au choix, intégration, Business Intelligent, Data Management, support et conduite du changement. La diversité des profils de nos consultants, alliant connaissance des métiers et expertise technique constitue depuis 28 ans une réelle valeur pour l’entreprise et ses clients.
Mais S&H c'est avant tout 180 consultants dédiés à la réussite des projets et partageant les valeurs fortes S&H: la diversité, l'engagement et la solidarité. Great Place to Work depuis 4 années consécutives et prix des Talents au trophée des ESN 2018, S&H est sensible à l’épanouissement de ses collaborateurs, à leur évolution de carrière et à leur formation sur des solutions d’avenir.
S&H a reçu le prix Partenaire Oracle PaaS de l’année 2017 pour ses projets innovants et a obtenu la confiance d’éditeurs partenaires (Oracle Cloud Excellence Implementer, Talentsoft, Cornestone, Anaplan).
*Les personnes et les solutions qui comptent
Missions
Pour faire face à son fort développement, S&H recrute un/une Web Designer en CDI.
En collaboration avec nos équipes de développement, vous serez responsable du design et de l'expérience utilisateur des applications web développées par S&H et serez le référent web design sur nos projets clients.
VOS MISSIONS
- Prise en charge des briefs
- Proposer des concepts graphiques créatifs et pertinents
- Définir l’identité graphique des applications
- Réalisation et intégration (HTML / CSS) des maquettes graphiques
- Tests d'ergonomie et réajustement des maquettes
- Garantie de la charte graphique
- Intégrer la charte graphique créée ou celle du client dans un site web
Vous travaillez en étroite collaboration avec les développeurs et clients internes et contribuez aussi à apporter votre support sur des projets Back Office.
Profil
Diplômé d’une formation en multimédia et fort d’une première expérience en tant que web designer vous :
- Etes doté d’une forte culture graphique/artistique, et au fait des tendances web et digitales
- Maitrisez Photoshop et les différents outils de création graphique
- Maitriser HTML et CSS et êtes autonome sur l’intégration des maquettes
- Savez identifier les besoins d’un projet et de vous adapter aux différents contextes
- Etes créatif, autonome et force de proposition
- Souhaitez travailler sur des projets variés et dans un contexte stimulant
Les plus pour ce poste :
- Une sensibilisation à l’UX
- Une sensibilisation ou certification à l’accessibilité web
POURQUOI REJOINDRE S&H ?
- Rejoindre une équipe solidaire, multiculturelle, engagée à mettre son expertise au service de la réussite de projets de ses clients
- Travailler sur des missions variées, stratégiques, à dimension internationale, dans une ambiance décontractée mais avec professionnalisme.
- S’enrichir de l’expérience et de l’accompagnement de Practice leaders et des managers pour monter en compétences et se former
- Participer à une vie interne riche et fun avec de nombreux événements entre consultants pour se retrouver et créer du lien (Kick-off, Open-Bar, Escape Game, soirées d’intégration…). Les footballeurs et les runners sont aussi les bienvenus pour rejoindre nos sportifs !
- Obtenir un jour de congé offert pour son anniversaire, c'est l'avantage de faire partie d'une Great Place To Work.